Quand l’intérim utilise le portage salarial pour s’affranchir de la loi !

Quand l’intérim utilise le portage salarial pour s’affranchir de la loi !

Rappel : le portage fait l’objet de négociations débutées il y a 18 mois. A l’époque, les pouvoirs publics avaient confiés aux représentants de l’intérim la mission d’organiser l’activité de portage. Aujourd’hui, et bien loin de la lettre de ce mandat, les représentants de l’intérim continuent à nier les spécificités du métier du portage, et veulent obtenir un accord qui créerait un sous intérim et mettrait à mal le portage salarial !

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